« LA PARENTALITÉ, UN BOOSTER POUR LA CRÉATIVITÉ ET LE DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES ! »
Grâce à ma parentalité, je développe mes compétences professionnelles et personnelles !
Capacité de décider
Accompagner son enfant à grandir nous oblige également à grandir nous-même. Devenir parent est une étape de la vie qui nous fait prendre de la hauteur sur ce que nous voulons transmettre et ce que nous ne voulons pas pour notre enfant.
Cette étape nous amène à décider de ce qui nous semble juste pour nous et pour notre famille. Nous nous sentons responsables de l’éducation que nous souhaitons transmettre à nos enfants. L’exemplarité nous impose une certaine discipline, afin de proposer un chemin à notre enfant qui nous semble bon. Cette étape nous fait grandir non seulement mentalement, mais également en termes de compétences. En effet, quand on devient parent, on ne cesse de prendre des décisions. Or, savoir décider est une compétence managériale clé !
Décider au sujet de ton enfant : Tu es sans doute en train de réfléchir au prénom de ton futur enfant ? C’est ta première décision à prendre ! Ensuite tu vas décider du mode de garde le plus adapté pour lui et son environnement. Puis, tu choissiras une école, savoir s’il faut déménager pour une meilleure « qualité de vie », suivant des critères coconstruits en famille. Le choix des activités extrascolaires sera ensuite fait suivant ton budget et envies. La nourriture, le temps d’écran, le respect de notre planète … ces nouveaux sujets ne cesseront d’évoluer suivant l’âge de tes enfants. Ta capacité à prendre des décisions sera mise à l’épreuve chaque jour, chaque année ! Quel développement n’est-ce pas ?
Décider au sujet de ton travail : Décider du rythme de carrière souhaité, du passage à temps partiel ou non. Décider de changer ou non d’entreprise, accepter ou refuser une mobilité, changer de métier ou revenir à ton poste. Ces sujets t’amèneront à prendre de véritables décisions en lien avec tes valeurs.
Mieux se connaître pour décider ce qui est juste pour soi
Au niveau personnel : La connaissance de soi va grandir grâce à cette étape de vie. Tu apprends sur toi-même lorsque tu deviendras mère. De la grossesse à l’accouchement. De l’accouchement aux premiers pas…Chaque étape amènera des choix à faire pour toi-même et ton bébé :
La place que tu t’accorderas dans vos vies multiples, celle de tes proches, celle de ton entourage. En fonction de tes moteurs, de tes valeurs, ces choix conditionneront ton harmonie professionnelle et personnelle. Être parent, c’est également aller puiser dans des ressources qui nous sont encore inconnues. Des nuits sans sommeil, certes, mais aussi remplies d’une nouvelle énergie. Pour les parents « solos », la créativité va se développer au-delà des possibles. C’est au nom de ce petit être que tu sauras trouver les ressources nécessaires pour trouver des solutions parfois « hors cadre ». Je pense à une maman solo qui avait mis des petites invitations dans le casier de crèche pour organiser un « café parents » et ainsi développer un beau réseau de convivialité et d’entre aide. Ce collectif a notamment permis la mise en place d’un « co-voiturage » et co-babysitting ».
Capacité de déléguer
La délégation sera une compétence en développement permanent car en fonction de tes priorités tu délègueras de plus en plus naturellement certaines tâches. Tu décideras de te faire aider ou non sur certains sujets (garde, devoirs, ménage, cuisine ou autres).
A ce propos, je ne peux que te conseiller de réfléchir à ce qui est essentiel pour toi et de déléguer les tâches sur lesquelles tu n’as pas de valeur ajoutée. Cela permettra de dégager du temps pour toi. Cela est nécessaire pour l’épanouissement de ta famille et le tien.
Le secret de la délégation, les deux points essentiels à retenir :
1/ Prendre le temps de donner les moyens au délégataire de réussir !
2/ « Celui qui fait… a raison » !
Capacité de s’adapter
Devenir parent nous permet de développer une compétence clé dans le monde professionnel, c’est la capacité d’adaptation. Cette compétence, nous la développons en permanence, sans forcément nous en rendre compte. Être parent, c’est s’adapter aux besoins de notre ou – nos – enfant-s qui vont être différents et évoluer au fil du temps. Être parent, c’est s’adapter à de nouveaux environnements, tels que les lieux des modes de garde choisis, puis des écoles.
Intégrer une belle-famille avec ses propres codes, ayant transmis à ton partenaire une éducation bien souvent différente de la tienne, te conduira à « composer » dans certains cas. Si tu penses que tu as dû « faire des compromis », cela signifie plutôt que tu as développé ta capacité d’adaptation dans un nouvel environnement. Tu as décidé que tout se passerait le mieux du monde dans ce nouvel environnement, grâce à l’Amour que tu portes à tes enfants et à ton partenaire, si tu en as un. Recevoir une éducation différente selon leurs parents peut être enrichissant pour tes enfants ; cela leur permettra à leur tour de s’adapter aux différents environnements auxquels ils seront confrontés.
Capacité de « réseauter »
S’occuper de son nourrisson, de ses autres enfants si on en a, aller chez le pédiatre, les faire manger, les baigner, les coucher… Pour éviter la sensation d’isolement, je ne peux que t’ encourager à profiter des rencontres parents/enfants que proposent éventuellement ta mairie ou les associations de ta ville pour rencontrer d’autres parents et briser la solitude que l’on peut ressentir – plus spécifiquement en congé maternité.
Conseil : mettre en place ta « performance réseau ». Et même si ta petite voix te dit : « Tu me parles de réseau, mais je n’ai même pas le temps de m’occuper de moi ! », même si tu penses que devenir parent ne te laissera pas la place pour construire ou mettre à jour ta fameuse page LinkedIn… C’est justement le moment de prendre un peu de temps pour envisager le long terme !
Au-delà des réseaux, je terminerai avec un point essentiel : le contact humain ! La parentalité est une période propice pour organiser des déjeuners/petits déjeuners avec de nouvelles personnes et maintenir un lien sacré avec celles et ceux que tu aimes.
Pour conclure, décider, se connaître, s’adapter, créer, déléguer, réseauter sont des compétences qui ne cesseront de grandir durant toute ta parentalité. A cela s’ajoute une prise de recul, une gestion des priorités optimale mêlée d’une redoutable efficacité. Ces compétences te permettront ainsi de devenir actrice de ton équilibre vie pro/vie personnelle.
